满意的。

尤其是檀锦程说的那句“技术可以突破，但时间不等人”，让他充满了危机感。

另外在他自己看来，八方电气都不值这么多钱，檀锦程给出这样的估值，这点他还是十分佩服檀锦程的大方。

年轻人霸道是霸道了点儿，但是出手却是很大方。

此次战略入股协议，姑苏工业区的领导也惊动了，对于闪驰科技以这样一种形式入驻姑苏工业区，工业区的领导也十分的欢迎。

近段时间，闪驰科技可以说是国内电动车行业里被谈起最多的一家公司，行业内的厂家都在关注着闪驰科技的动向。

檀锦程在发布会上说闪驰科技会进行电机项目的自研，厂商们在关注着檀锦程是不是吹牛，而各大电动车产业基地则关心檀锦程会将电机厂选址在哪个地方。

但是却从来没想到檀锦程会以这样的方式介入自研，包括姑苏工业区的领导也没想到。

这年头在传统行业里，用这种金融思维的厂商还是比较少的，大部分厂商的运作思维都是上马一个项目，去某地选址建厂，然后再招人招工，生产。

“欢迎檀总的闪驰科技入驻我们姑苏工业区，工业区全体会尽其所能服务好园区内的各大公司。”

“不敢不敢，非常荣幸能够在贵宝地投资，姑苏是一座我所向往的城市，能参与到城市建设当中，也是我的荣幸。”

领导都亲自出面了，肯定不能只是简单的说几句的场面话，该有的配合也要有，该有的捐赠也不能少，好在这次收购实际所需要花的现金也就2000万元，不差钱。

另外檀锦程现在已经不怎么在乎在媒体面前露面了，反正这一段时间的热度本就下不来，那就不妨再推一推，这对于后面的动作也是有利的。

对于八方电气的员工来说，公司换了新老板，最直观的感受就是从下个月开始，全员社保了！

另外每名员工的工资相较于上一年度提升了15%，全员涨工资！

此外檀锦程还给王青桦开了一份工资，之前他在八方电气是不领工资的，这次换了老板之后，他也领到工资了。

一个月两万块钱的工资，对于已经套现2000万的王青桦来说，真不算多，但多少是个意思，代表了新老板的一份心意。

这是檀锦程收拢人心的一种方式。????跟王青桦这种有追求，有理想的人，画饼可以；但你跟普通基层员工画饼，那就有点缺德了，发钱涨工资才是最实际的。

仅仅这一招，就解决了八方电气换老板带来的人心思动。

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